人と企業の可能性をつなぎ、 信頼される人材パートナーとして、 日本とベトナムの持続的な発展に貢献します。
VJECは、人材を単に「送り出す」企業ではなく、 人と企業のより良い出会いを創出し、 長期的な成長を支えることを使命としています。 日本企業・監理団体の皆様と信頼関係を築きながら、 質の高い人材育成と安定した人材供給を追求してまいります。
人材一人ひとりが持つ能力と可能性を最大限に引き出し、 企業が必要とする人材との最適な出会いを創出します。
教育・技能・人間力を重視し、 働く人、受入企業、そして社会にとって 持続的な価値を生み出すことを目指します。
質の高い人材ソリューションを提供し、 人と企業の「最適な出会い」を創出します。
国籍や文化の違いを越えて多様性を尊重し、 パートナーとともに成長し続けます。
私たちが関わるすべての人から 「ありがとう」と言っていただける価値を追求し、 サービスと人材育成の質を高め続けます。
VJECが人材事業に取り組むうえで、 大切にしている7つの基本価値です。
高い倫理観を持ち、 人と企業との揺るぎない信頼関係を築きます。
多様な価値観や文化を受け入れ、 相互に尊重し合う関係を築きます。
専門性や文化的背景の違いを強みに変え、 ワンチームとして成果を創出します。
現状に満足せず、 サービスと人材育成の質を継続的に向上させます。
人の未来に関わる仕事としての責任を自覚し、 最後まで誠実に取り組みます。
変化を恐れず、 より良い人材サービスの実現に向けて挑戦し続けます。
仕事に誇りと情熱を持ち、 前向きな姿勢で人と企業の成長に貢献します。
お客様と利益だけを共有するのではなく、 責任、課題、そして成功も共有する。 人材一人ひとりの未来と企業の発展をともに考え、 長期的に信頼されるパートナーであり続けることが VJECの基本姿勢です。
